正业宏通
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| 类别 | 主题 | 课程名称 |
| 高管类 | 宏观经济发展趋势与金融行业发展展望 | 金融危机对中国经济的影响 |
| 经济危机对主要领域的影响 | ||
| 战略规划与变革管理 | 超竞争时代企业变革管理新思维 | |
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知己解彼、授人以长 |
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| 领导学视野中科学发展观 | ||
| 企业公共关系与危机管理 | ||
| 危机决策与危机领导力 | ||
| 领导心理发展 | ||
| 中西文化的视野与领导者人格素养 | ||
| 人生与哲学 | ||
| 国学鉴赏与企业管理 | ||
| 中层管理类 | 综合素质类 |
银行C-MTP管理训练之一：自我管理 |
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银行C-MTP管理训练之二：业绩管理 |
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银行C-MTP管理训练之三：领导下属 |
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银行中层（主管）管理技能飚升 |
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银行中层管理与技能提升 |
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部属的有效激励与培养 |
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组织变革与管理者重塑 |
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出色经理9项核心技能 |
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管理技能与领导力提升 -------培养领导艺术的策略 |
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出色经理核心技能与执行力提升 |
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组织沟通与人际关系 |
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管理运营与执行 |
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如何做到管理到位 |
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管理七剑――简单而高效的管理利器 |
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中层经理的MTP训练—中层管理人员技能训练 |
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管理者综合素质训练 |
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全面思考――阳光心态与职业化素养提升训练 |
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高绩效团队建设 |
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团队的领导与管理 |
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我与团队同行 |
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如何更有效提升银行营销团队业绩 |
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专业素质类 |
外资银行零售业务运作模式与市场营销 |
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金融业创新管理与策略执行 |
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银行服务价值新跨越 |
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商业银行内部控制体系 |
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素质提升类 |
标杆思维与精细化管理 |
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新经理人的智慧和谐人生 |
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职业经理人成功财商 |
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职业经理人成功健商（HQ） |
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| 员工职业化类 |
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银行员工职业化塑造 |
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员工职业形象与职业礼仪 |
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职业化决定结果 |
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商务礼仪 |
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职业生涯规划培训 |
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自我管理 |
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时间管理 |
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人际交往与有效沟通 |
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思维导图在管理的应用 |
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跳出盒子----创NEW思维与问题分析解决 |
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快乐人生－个人成功准则 |
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| 人力资源类 |
商业银行与人力资源管理 |
新竞争格局下的商业银行业人力管理策略 |
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商业银行文化营造与渗透 |
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商业银行绩效管理实务 |
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银行客户经理的薪酬激励体系 |
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银行业岗位分析及岗位测评培训 |
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战略导向的培训体系 |
培训管理培训课程 |
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培训经理系列培训之一 战略导向的培训体系建设 |
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培训经理系列培训之二 战略导向的年度培训规划 |
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|
培训经理系列培训之三 从课程到能力 |
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培训经理系列培训之四 企业内部专有课程开发与管理 |
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内训师培训的体系建设 |
内部培训师行动学习四级跳内容介绍 |
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内部培训师行动学习四级跳之一 富有感染力的演讲者 |
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内部培训师行动学习四级跳之二 培训现场指挥家 |
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内部培训师行动学习四级跳之三 专业课程设计师 |
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内部培训师行动学习四级跳之四 培训项目管理专家 |
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思维导图企业管理应用 ---思维导图与培训师培训 |
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|
企业内训师认证计划方案 |
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创建学习型组织 |
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大堂 （理财经理类） |
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营业厅运营管理 |
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大堂经理服务营销技能 |
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商业银行网点主任现场管理 |
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|
营业厅业务培训技巧 |
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一线督导管理者训练营 |
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|
银行业营业厅未来发展思路研讨 |
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银行营业厅大堂（理财）经理客户营销技巧 |
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银行营业厅大堂（理财）经理现场管理技能 |
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|
银行营业厅经理的综合管理实务 |
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银行营业厅经理现场管理技能 |
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| 客户经理类 |
基础技能 |
客户经理入职培训课程 |
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银行客户经理成功销售的六项修炼 |
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|
银行客户经理基础培训－素质与知识 |
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| “创造卓越”销售精英营销能力提升工作坊 | ||
| 银行十佳客户经理是这样炼成的 | ||
| 商业银行顾问式销售及解决方案制定 | ||
| 基于客户需求的银行营销 | ||
| 银行客户经理以市场为导向的专业技能培养 | ||
| 银行客户经理养成训练 | ||
| 银行客户开发与管理 | ||
| 银行个人客户经理营销技巧训练 | ||
|
银行业个人VIP客户的增值服务 |
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| 晋升技能 | 银行关键客户管理与沟通技巧 | |
| 关键时刻客户服务行为模式 | ||
| 银行大客户营销策略 | ||
| 商业银行客户信用分析和评价 | ||
| 外资银行零售业务运作模式与市场营销 | ||
| 市场营销策略与销售团队建设 | ||
|
临柜人员类 |
银行临柜人员客户服务技巧 | |
| “铸就卓越”服务精英特训营 | ||
| 柜台人员优质服务技巧 | ||
| 柜台人员服务意识与礼仪 | ||
| 柜台人员有效沟通技巧 | ||
| 门店销售技巧 | ||
| “成就卓越”营业厅现场管理服务教练工作坊 |
| 上一主题：2009年银行业心理学课程 |